Het ontwikkelen van talent betekent ook: kansen bieden. Tom Colen volgde de studie ‘ICT Management & Security’ bij Fontys in Eindhoven en studeerde in 2014 met goed gevolg af bij Simac. Hij besloot te blijven. Enthousiast begonnen als junior exploitation engineer groeide hij door naar medior engineer.
“Ik ben altijd met veel plezier bezig geweest met IT, maar begin 2017 sloeg plotseling de twijfel toe. Ik miste iets in mijn werk en besloot na overleg met mijn leidinggevende om het roer om te gooien.”
Tom kreeg de kans om van engineer te transformeren naar product owner van het Simac BPA team, waar men met behulp van Scrum geautomatiseerde werkprocessen ontwikkelt. Voor Tom ideaal om zijn talenten verder te ontwikkelen en voor Simac dé gelegenheid om van Tom’s talenten te blijven profiteren.
Lees hier het complete verhaal van Tom >
Met dank aan onze partner Simac voor deze bijdrage