Gemotiveerd, bekwaam en gezond personeel is één van de belangrijkste factoren voor het succesvol voortbestaan van een bedrijf. Als mkb-ondernemer is het echter niet eenvoudig om personeel op de juiste manier te ondersteunen, zodat ze het beste uit zichzelf kunnen halen op het gebied van opleiding en ontwikkeling. De Stimuleringsregeling Leren en Ontwikkelen in het Mkb (SLIM) brengt daar verandering in.
Met deze regeling wil het kabinet leren en ontwikkelen van personeel in het mkb stimuleren. Alle mkb-ondernemers kunnen deelnemen aan het nieuwe programma. Voor ondernemers actief in de landbouw, horeca en recreatiesector geldt dat ook grootbedrijven mogen deelnemen en dat meedoen als samenwerkingsverband ook een optie is. Als deelnemer van een samenwerkingsverband kunnen naast twee mkb-bedrijven ook werkgevers- en werknemersverenigingen, onderwijsinstellingen en een O&O- fonds (een stichting die door sociale partners bestuurd wordt) meedoen.
Het SLIM-programma kent een brede opzet. Voor de volgende activiteiten kun je subsidie aanvragen:
De P&O-adviseurs van ABAB Accountants kunnen jou succesvol begeleiden bij het opzetten van de activiteiten die voor de SLIM-regeling in aanmerking komen. Zo kunnen zij helpen bij het ontwikkelen van een opleidings- of ontwikkelplan en loopbaan- of ontwikkeladviezen voor jouw medewerkers. Ook hebben zij ervaring met het implementeren van een methode om medewerkers te stimuleren in hun ontwikkeling. De kosten van een externe adviseur komen alleen in aanmerking voor de subsidie als de opdrachtwaarde tenminste € 5.000 bedraagt. Het uurtarief van een externe adviseur mag maximaal € 125 zijn.
Wil je deelnemen aan de SLIM-regeling? Neem dan voor de subsidie-aanvraag contact op met de consultants van Subsidiefocus. Wil je meer weten over wat ABAB Accountants en adviseurs voor jou kan betekenen? Neem dan contact op met Marcel van Dartel, directeur Salaris- en Personeelsdiensten via telefoonnummer 013-4647125 of stuur Marcel een mail.
Met dank aan onze partner ABAB voor het schrijven van dit artikel.